【NOVA破綻】社員の8割は女性＆美形多し…就職氷河期に女性を積極採用し、よりどりみどり　｢オレは織田信長の生まれ変わり｣と社長は豪語

＜猿橋前社長、「ピンクうさぎ」いっぱいハーレム人事「座っているだけ」の女性社員も＞
http://www.zakzak.co.jp/top/2007_11/t2007110628_all.html
「おれは織田信長の生まれ変わりだ」－。経営破綻（はたん）した英会話学校最大手、ＮＯＶＡ
の猿橋（さはし）望前社長（５６）はこう豪語していたという。
（略）
「本部長（猿橋氏）の周りには髪が長くスラッと背の高い女性社員が多く、モデル出身の秘書
もいた。庶務担当には美人をそろえ、自分の近くに置いていました」

こう明かすのはＮＯＶＡの現役幹部。周囲の社員には、背が高く、髪の長い女性が猿橋氏の
好みなのだと映った。
（略）
「１０年ほど前まで社内のスキー旅行があったのですが、猿橋氏と、急に出世した女性社員
がペアルックのスキーウエアを着ていたことがあった。周りは『それほど親密だから出世でき
たのか』と思ったものです。あまりにも目立つので、猿橋氏は恥ずかしそうにしていましたが、
女性社員の方はこれみよがしに見せつけるような感じでした」（同）
（略）
ＮＯＶＡの社員の８割ほどは女性だ。しかも美形が多いとされる。「女性の方が営業で契約を
取りやすい」（同）というメリットがあることが１つ。さらに、女性は結婚などで男性より早く退職
するケースが多いため、人件費の面でもメリットがあるという。勤続年数を重ねて給料が高く
なっていく前に退職してもらい、給料の安い新人を次々と採用していく。同社の平均勤続年数
は３年弱と短い。

特に、平成不況で多くの企業があえいでいるときにＮＯＶＡは業績を伸ばし、これが採用面で
追い風になったという。

「女子学生の就職がとても厳しかったときにＮＯＶＡは女性を中心に積極採用をしたため、就
職希望の女子学生が多く集まり、よりどりみどりだった。社長好みの美人も多く採用できたよ
うだ」（元社員）　（以下略）

【NOVA破綻】社員の8割は女性＆美形多し…就職氷河期に女性を積極採用し、よりどりみどり ｢オレは織田信長の生まれ変わり｣と社長は豪語

【NOVA破綻】社員の8割は女性＆美形多し…就職氷河期に女性を積極採用し、よりどりみどり　｢オレは織田信長の生まれ変わり｣と社長は豪語